10月29日上午，新兴县召开新提拔科级领导干部暨年轻干部集体廉政谈话会，深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、党纪学习教育的重要指示以及整治群众身边不正之风和腐败问题重要论述精神，巩固深化党纪学习教育成果，充分发挥全面从严治党政治引领和政治保障作用，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，教育引导广大干部以案为鉴，忠诚履职、攻坚破难，为我县加快打造“融湾先行示范县”、奋进“全国百强县”，争当云浮现代化建设排头兵作出新的更大贡献。县委书记陈哲江出席会议并讲话。

     陈哲江结合近年来我县查处的典型案例，深入剖析全县党员干部队伍违纪违法的主要特点。他强调，新兴当前经济社会发展已经进入高位求进、加速突破的关键阶段，党员领导干部，特别是年轻党员领导干部是推动新兴经济社会高质量发展的中坚力量，必须进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，严守政治纪律和政治规矩，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，认清形势、保持清醒，律己、律人、实干，扣紧扣好廉洁从政“第一粒扣子”，以新担当新作为推动新兴经济社会发展各项工作走在前、作示范。

     一是坚持讲政治顾大局，做绝对忠诚的“明白人”。要坚定理想信念，拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”，不断增强政治敏锐性和鉴别能力，始终保持正确政治方向。要强化理论武装，始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务抓紧抓实，用好总书记教给我们的世界观方法论，使自己的思维方式、能力素质更好适应新兴现代化建设的需要。要践行“两个维护”，坚持把习近平总书记重要讲话和重要指示批示作为第一政治要件，围绕发展新质生产力、促进城乡区域协调发展、生态文明建设等重大决策部署，切实在实施“百千万工程”、新型城镇化建设、绿美新兴生态建设等中心工作中扛起应有政治担当。

     二是坚持勇担当善作为，做跨越发展的“带头人”。要进一步解放思想观念，拓宽思路、创新思维，摒弃小富则安、因循守旧、自我设限、唯书唯上等观念束缚，在推动“山区思维”向“湾区思维”转变中重塑发展路径，不断激活现代化建设的内生动力。要进一步转变工作作风，大力克服“拖拖拉拉、总慢半拍”“标准不高、要求不严”“执行力不强、落实力不强”等作风问题，拿出破解制约我县高质量发展的实招硬招。要进一步提升创新能力，做到“守”“创”结合，因地制宜、因势利导、因时制宜研究制定更多符合发展的工作措施，不断优化完善“百千万工程”集成式改革，抓好“六大百亿产业集群”、新型城镇化建设、户籍制度改革等工作，在“守住”传统优势的基础上，“创出”发展新赛道。

     三是坚持惠民生增福祉，做矢志为民的“贴心人”。要厚植为民情怀，把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为衡量一切工作的最根本标准，实实在在为群众办实事、解难事、做好事。要深入基层调研，不断提升调查研究的能力，始终做到同群众坐在一条板凳上、主动站在群众立场思考问题、设身处地为群众着想，紧紧依靠人民把各项工作推向前进。要办好惠民实事，把集中整治向大纵深推进，紧盯“十二件民生实事”，以及教育医疗、农村集体“三资”管理、农村生活污水治理等重大社会民生，多做让群众满意的好事，让人民群众真正切实感到与往年就是不一样。

     四是坚持守底线严纪律，做清正廉洁的“老实人”。要做到严以用权，时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的，自觉接受监督、真诚对待监督，养成在监督下开展工作的习惯，始终做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。要做到严于律己，牢记“清廉是福、贪欲是祸”的道理，在思想上划出红线，在行动上明确界限，做到慎独慎初慎微慎欲。要做到严管队伍，带头自觉接受监督，管好自己、管好班子、带好队伍，打好“团结牌”，共同营造风清气正的政治生态；带头树立良好家风，严格管好配偶、子女和身边工作人员，构筑起坚固的拒腐防变“家庭防线”。

     会上，与会同志观看了县纪委监委摄制的专题警示教育片，5名年轻干部代表作表态发言。

     县委常委、县纪委书记、县监委主任汪杰主持会议，县领导赖鉴铭、陈志林、陈泽毅、冯海燕、黄志活以及180余名新提拔科级领导干部、年轻干部、引进人才代表参加会议。